A Redação
Goiânia – A Prefeitura de Aparecida de Goiânia disponibiliza nesta semana 2.260 vagas de emprego por meio do Sistema Municipal de Emprego (SIME). As oportunidades são ofertadas por empresas locais que utilizam o sistema como canal oficial para divulgar suas vagas e encontrar profissionais qualificados.
As vagas estão cadastradas e atualizadas diariamente na página da Secretaria no portal da Prefeitura: trabalho.aparecida.go.gov.br. Os interessados também podem tirar dúvidas pelo telefone (62) 99194-3491.
Vagas em destaque:
• 505 Operador de telemarketing
• 375 Repositor de mercadorias
• 367 Auxiliar de logistica
• 80 Operador de caixa
• 61 Auxiliar de produção
• 60 Operador de empilhadeira
• 56 Ajudante de motorista
Outras oportunidades:
• 50 Auxiliar de Reposição logistica
• 50 Representante comercial
• 31 Auxiliar de Estoque
• 30 Operador de Máquina
• 28 Ajudante Geral
• 28 Servente de obras
• 24 Auxiliar de deposito
Onde se candidatar:
1. Unidades do SAC (sem agendamento):
Centro, Cidade Administrativa, Parque Flamboyant, Vila Brasília, Veiga Jardim, Cidade Livre e Polo Empresarial.
Atendimento: Segunda a sexta-feira, das 8h às 17h30.
2. Unidades Vapt-Vupt (com agendamento):
Garavelo, Buriti Shopping e Araguaia Shopping
Horários: Segunda a sexta, das 8h às 17h / Sábado (Buriti Shopping): das 8h às 13h
Documentos necessários: RG, CPF, Carteira de Trabalho, comprovante de endereço e telefone para contato.
Empresas interessadas em anunciar suas vagas no SIME podem entrar em contato pelo WhatsApp: (62) 9 9297-4113.
Acesso digital às vagas
Para tornar o acesso às vagas ainda mais fácil, a Prefeitura lançou um novo serviço digital e gratuito. Agora, o trabalhador pode fazer o cadastro online diretamente pelo site.
Ao preencher os dados pessoais e criar um perfil, o candidato tem acesso automático às vagas disponíveis no SIME e pode gerar a carta de encaminhamento sem sair de casa. O sistema ainda permite filtrar as vagas de acordo com o perfil profissional do candidato, além de permitir o envio direto do currículo à empresa contratante.
Com essa inovação, o trabalhador não precisa mais ir presencialmente às unidades de atendimento para se candidatar. Tudo pode ser feito pelo celular ou computador, com agilidade, segurança e comodidade. O sistema é atualizado todos os dias, permitindo que o candidato acompanhe novas oportunidades em tempo real.
