Larissa Lessa
Assembleias nos 35 sindicatos no país dos trabalhadores da Empresa de Correios e Telégrafos (ECT) devem definir, ainda hoje (5/10), o rumo da greve dos funcionários. Parados há 22 dias, os trabalhadores vão decidir se aceitam a proposta feita ontem pela direção dos Correios, que antecipa um aumento real de R$ 80 para esse mês. Também foi mantida a proposta de reajuste linear do salário e dos benefícios de 6,87% retroativo a 1º de agosto, além de um benefício para ressarcir o valor gasto pelos empregados com medicamentos.
A greve só acaba se a maioria dos sindicatos aprovar a proposta da empresa. Em Goiânia, a assembleia será realizada a partir das 14 horas na Praça Cívica. De acordo com o secretário de Sindicalização do Sindicato dos Trabalhadores dos Correios e Telégrafos do Estado de Goiás (Sintect-GO), Marcelo Barbosa, a expectativa é que a proposta seja rejeitada em Goiás. “Na verdade não houve mudança da proposta, apenas anteciparam os R$ 80”, explica.
Cerca de 500 trabalhadores – a maioria da área operacional – cruzaram os braços em Goiás. A direção dos Correios no estado estima que a greve provoque cerca de um dia e meio de atraso na entrega das cartas, o que corresponde a cerca de 620 mil objetos postais. Caso a greve se encerre hoje, a empresa espera normalizar a entrega de correspondências até o final da semana.
Dias descontados
Em relação ao desconto dos dias parados, a proposta acordada prevê que a empresa devolva os seis dias que já foram descontados dos trabalhadores em folha de pagamento suplementar até a próxima segunda-feira. Posteriormente, a empresa poderá fazer novamente o desconto na proporção de meio dia de trabalho por mês, mas o trabalhador terá a opção de ter o desconto em um prazo menor.
Os outros 15 dias de greve que não foram descontados dos trabalhadores deverão ser compensados com trabalho extra nos fins de semana e feriados, de acordo com a necessidade da empresa, até o segundo domingo de maio de 2012. A empresa deverá convocar os funcionários para o trabalho extra com no mínimo 72 horas de antecedência. (Com informações da Agência Brasil)
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